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公司的成败,不仅取决于管理者的决策,员工的素质也是很大的一个方面。我公司非常注重人力资源的开发利用。一方面,关注国内外院校及科研机构,以优惠的政策广纳人才、以人文的管理留住人才;另一方面,加强对员工的培训,使其有再次充电、更新知识的机会,更好地、**地完成本职工作。

为丰富广大员工的业余生活,我公司举办丰富多彩的文娱、户外拓展、旅游等活动,使广大员工的身心同时得到锻炼,加强了团队精神。 我们的目标是:我们的员工面对困难是一个攻坚啃硬的部队、面对市场是一个精明强干的团队,面对事业是一个互学深造的校园,面对集体是一个互爱和谐的家庭。

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